De afgelopen twee jaren bezochten per beurs gemiddeld 3.250 goed gemotiveerde werkzoekenden de Van Nelle fabriek op zoek naar een nieuwe uitdaging. Veel bedrijven doen al langer met ons mee, meestal met succes. Zo ook Croon Elektrotechniek: “Bij Croon werken mensen met passie voor het vak; we leven elektrotechniek.” Croon wil aan de verwachtingen van de markt blijven voldoen en is daarom steeds op zoek naar nieuwe mensen. “Nu is, door de economische crisis, de markt tijdelijk wat ruimer, maar straks hebben we te maken met de uitstroom van 65 plussers en minder instroom in technische opleidingen. Daarom blijven we werven en vooral contact houden met de arbeidsmarkt. Dat doen we onder andere met onze presentaties op de Banenbeurs. Het prettige aan de Banenbeurs is het lokale karakter.”

Een ander bedrijf dat al vele jaren aan iedere editie meedoet is Trigion: “Naast het vervullen van openstaande vacatures ziet Trigion de Banenbeurs ook als middel voor arbeidsmarktcommunicatie. Via de beurs leren de mensen ons beter kennen. We richten ons op naamsbekendheid en persoonlijk contact.”

Tijdens Banenbeurs 010 zullen er naast een algemeen gedeelte ook een Zorgplein en Havenplein gesitueerd zijn. Dit Havenplein heeft dit jaar voor het 3^e jaar op rij meer exposanten. Vanwege de enorme groei in de Rotterdamse haven zien steeds meer bedrijven dat werven in de regio weer noodzakelijk is. Wanneer dan ook nog eens blijkt dat veel eerdere exposanten zeer tevreden zijn over de resultaten gaat de rest vanzelf. Er zijn overigens nog enkele plekken beschikbaar voor Banenbeurs 010. Meedoen kan dus nog!